Über uns
First things first: Wer sind wir?
Die CSP ist ein unabhängiges Unternehmen mit Standorten in St. Gallen, Bern, Zürich und Basel. Im Zentrum stehen unsere Kunden und deren Transformation von Technologie, Organisation und Kultur. Hohes Fach-, Branchen- und IT-Know-how, überdurchschnittliche Qualität, ausgeprägte Prozess- und Methoden-Kompetenz sowie unsere Unternehmenswerte zeichnen uns aus. Wir legen grossen Wert auf eine inspirierende Arbeitsumgebung und sind agil und selbstorganisiert unterwegs. Dies, um für unsere Kunden und unsere Mitarbeitenden den maximalen Nutzen zu generieren.
Lernen Sie uns kennen!
Ob Sie es glauben oder nicht, im wirklichen Leben sind wir noch schöner. Wir stehen jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung. Sei es, um zu prüfen, ob wir für Sie und Ihre Unternehmung einen Nutzen generieren können oder wenn Sie bei uns im Team eine neue Herausforderung suchen.
KOMPETENT
menschlich
zuverlässig
CSP – Das ist unser Kodex
Was uns wichtig ist und wie wir unsere Arbeit verstehen, haben wir in unserem CSPkodex zusammengefasst.
Professionell
Wir tun nur das, was wir wirklich können. Dabei halten wir unseren Horizont weit und wagen auch immer wieder Neues, von dessen Mehrwert wir überzeugt sind. Was wir tun, prüfen wir gegenseitig – um Fehler zu erkennen, um optimale Ergebnisse zu erreichen und um zu lernen. Wir agieren mit vollem Einsatz.
Verantwortungsvoll
Jede Frage und jeder Auftrag an uns ist ein Zeichen des Vertrauens. Wir sind uns dessen bewusst und setzen uns für die Kunden ein, um die gesetzten Ziele zu erreichen. Wir übernehmen Verantwortung für unsere Leistungen. Als unabhängiger Partner pflegen und nutzen wir unser grosses Netzwerk.
Nah
Wir handeln nicht vom Bürostuhl aus. Uns interessieren die Ideen und Ziele unseres Gegenübers und die wirklichen Treiber eines Vorhabens. Wir können mit Rollen umgehen und fordern sie auch ein. Wir arbeiten am liebsten von Mensch zu Mensch – humorvoll, herzlich und auf Augenhöhe.
Wertschätzend
Hinter jeder Leistung steckt Arbeit. Wir wissen das und haben eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber allen, mit denen wir durch unser Tun in Kontakt kommen.
Mutig
Was jemand hören möchte und was gesagt werden sollte, ist nicht immer dasselbe. Wir sprechen Klartext und stehen für die bestmögliche Lösung ein. Wir agieren zielorientiert und wählen bei Bedarf nicht die einfachsten Wege, sondern die richtigen.
Anders
Ist das alles anders als bei anderen Unternehmen? Wir wissen es nicht. Aber unsere wichtigsten Anspruchsgruppen – unsere Kunden und Mitarbeitenden – sagen es uns immer wieder.
CSPheartbeat
Unser Fühlen, Denken und Handeln orientiert sich an unserem Zweck, unseren Werten und der CSP-Kultur. Inspiriert vom Golden Circle von Simon Sinek haben wir das einzigartige Wesen der CSP festgehalten und es in Form unseres CSPheartbeats auf den Punkt gebracht:
- WHY – UNSER SINN
Wir denken zukunftsgerichtet und schaffen Chancen für Mensch und Organisationen: Mutig, nah und anders. - HOW – UNSER WEG
Gemeinsam bewegen wir Menschen, entwickeln Organisationen und übernehmen Verantwortung: Weitsichtig, wertschätzend und partnerschaftlich. - WHAT – UNSERE EXPERTISE
Wir sind Expertinnen und Experten für Transformation in Technologie, Organisation und Kultur.
CSPstars: Wir starten durch
Mit unserer Umstellung auf die «Geführte Selbstorganisation» Anfang 2021 stellen wir uns noch besser auf, um selbstorganisiert, teamorientiert, agil, resilient und smart mit Ihnen in Ihren Projekten erfolgreich unterwegs zu sein.
Diese Umstellung ermöglicht es uns einerseits, uns noch schneller an Markt- und Kundenbedürfnisse anzupassen und andererseits ein spannendes und kollaboratives Umfeld für unsere Mitarbeitenden zu schaffen. So nutzen wir die Innovationskraft und das Potenzial, die in der gemeinsamen, teamorientierten Zusammenarbeit stecken und schaffen eine hohe Selbstständigkeit und Selbstverwirklichung für jedes einzelne Crewmitglied. Unsere Dienstleistungen werden durch unsere Mitarbeitenden in sogenannten Circles selbständig weiterentwickelt und ausgebaut. Ziel dabei ist es, dass Entscheide intern partnerschaftlich und effizient getroffen werden, jedes Teammember seine individuellen Kompetenzen und Stärken in unsere Firma und unsere Kundenprojekte einfliessen lassen und weiter ausbauen kann. Damit bringen wir unsere Kunden und uns begeistert ans Ziel.
Great Place to Work®
Als attraktive Arbeitgeberin fordern und fördern wir die Weiterbildung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Leistungsorientierung, Selbstverantwortung, Anerkennung, wertschätzender Umgang, hohe Arbeitsflexibilität und Spass an der Arbeit sind die Säulen unserer Kultur. Wir übernehmen soziale und wirtschaftliche Verantwortung und fördern die Stärken unserer Mitarbeitenden. Ein gesundes Arbeitsklima ist uns ebenso wichtig wie zwischenmenschliche Nachhaltigkeit.
Wir freuen uns sehr, dass wir von «Great Place to Work®» 2023 mit dem zweiten Platz in der Kategorie “Best Workplaces Medium” ausgezeichnet wurden.
Wir nehmen Verantwortung wahr
Es ist uns sehr wichtig, unsere Verantwortung für die Gesellschaft als Unternehmen wahrzunehmen. Neben zahlreichen Spenden und Sponsorings pflegen wir daher eine dauerhafte Partnerschaft mit KMSK (Förderverein für Kinder mit seltenen Krankheiten). Mit dieser Zusammenarbeit unterstützen wir die wertvolle Arbeit des Vereins, der sich seit 2014 in der Schweiz mit viel Herzblut für die betroffenen Kinder und Jugendliche sowie deren Familien einsetzt.
